今年以來(lái)，浙江麗水供電公司黨委以“解放思想、爭(zhēng)先進(jìn)位”大討論為抓手，大力實(shí)施“電網(wǎng)建設(shè)思想政治保障工程”，加速推進(jìn)電網(wǎng)項(xiàng)目建設(shè)，實(shí)現(xiàn)了麗水電網(wǎng)發(fā)展的新跨越。
8月23日，浙江省麗水市的最高溫度達(dá)38.5攝氏度。在220千伏濛洲變電站2號(hào)主變工程線路展放現(xiàn)場(chǎng)，麗水供電公司40余名施工人員正頂著烈日，緊張地進(jìn)行著放線工作。工作間隙，濛洲變施工項(xiàng)目部工作支部召開(kāi)會(huì)議，總結(jié)近期工作，學(xué)習(xí)理論文章并開(kāi)展大討論活動(dòng)。
大討論促思想變革
“缺點(diǎn)每個(gè)人都有，然而重點(diǎn)并不在于缺點(diǎn)是什么，而是對(duì)待缺點(diǎn)的態(tài)度。所以，在工作中需要沖破牢籠，突破自我?！?月21日，在麗水供電公司“解放思想、爭(zhēng)先進(jìn)位”青年說(shuō)主題演講競(jìng)賽的舞臺(tái)上，該公司的青年員工陳嘉偉把對(duì)“解放思想、爭(zhēng)先進(jìn)位”大討論的見(jiàn)解，通過(guò)一個(gè)個(gè)引人入勝的故事及自己的經(jīng)歷分享給臺(tái)下的觀眾。
當(dāng)前，電力體制改革不斷深化，如何變被動(dòng)跟跑為跨越趕超？麗水供電公司黨委抓住解放思想這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”，決定在全企業(yè)開(kāi)展一場(chǎng)爭(zhēng)先進(jìn)位大討論，實(shí)現(xiàn)短板大補(bǔ)強(qiáng)、目標(biāo)大趕超。
大討論以“六破六立六問(wèn)”為主線——“六破”，即突破信心不足、因循守舊、畏難推諉、敷衍了事、行動(dòng)遲緩、不畏規(guī)矩6種慣性；“六立”，即樹(shù)立敢于爭(zhēng)先、開(kāi)拓創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng)、求實(shí)求精、立說(shuō)立行、遵章守紀(jì)6種思想；“六問(wèn)”，即針對(duì)干部問(wèn)“日常工作中對(duì)上級(jí)的支撐是否到位，同級(jí)的配合協(xié)同是否到位，對(duì)下服務(wù)指導(dǎo)是否到位”，針對(duì)一般員工問(wèn)“本專(zhuān)業(yè)的目標(biāo)是什么，自身在專(zhuān)業(yè)技術(shù)、專(zhuān)業(yè)管理上的優(yōu)勢(shì)和不足是什么，有什么提強(qiáng)補(bǔ)弱的措施”。
破而后立。大討論以來(lái)，麗水供電公司各項(xiàng)工作捷報(bào)頻傳：5個(gè)班組獲得國(guó)家電網(wǎng)公司“先進(jìn)班組”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，2項(xiàng)成果入選國(guó)網(wǎng)浙江省電力有限公司管理創(chuàng)新一等獎(jiǎng)，深化“數(shù)據(jù)+企業(yè)管理”“三個(gè)項(xiàng)目部”標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等管理創(chuàng)新走在國(guó)網(wǎng)浙江電力所屬市供電公司前列。
旗幟引領(lǐng)為電網(wǎng)建設(shè)護(hù)航
“要讓黨旗飄在工地上，工程建設(shè)到哪里，黨的陣地就要建到哪里。”為深化“解放思想、爭(zhēng)先進(jìn)位”大討論，麗水供電公司將學(xué)習(xí)討論場(chǎng)所搬到工地、變電站、供電所等施工一線、基層站所，通過(guò)靈活多樣的形式，讓大討論活動(dòng)實(shí)現(xiàn)全覆蓋、齊參與。
7月9日，經(jīng)過(guò)近半年的試行完善，“電網(wǎng)建設(shè)思想政治保障工程”正式實(shí)施。麗水供電公司圍繞電網(wǎng)提升工程建設(shè)要求，發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，把黨的組織優(yōu)勢(shì)、政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化成電網(wǎng)建設(shè)的攻堅(jiān)優(yōu)勢(shì)。該公司強(qiáng)化電網(wǎng)建設(shè)領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，通過(guò)協(xié)同監(jiān)督，營(yíng)造干凈干事的工作環(huán)境；發(fā)揮工會(huì)、團(tuán)組織的橋梁紐帶作用，齊心協(xié)力做好保障服務(wù)工作，全力打造“風(fēng)清氣正、人和業(yè)興”的企業(yè)政治生態(tài)。
思想政治保障工作也被納入配網(wǎng)的業(yè)主、施工、監(jiān)理“三個(gè)項(xiàng)目部”管理當(dāng)中。在以外協(xié)施工隊(duì)伍為主體的施工項(xiàng)目部，麗水供電公司參照流動(dòng)黨員管理模式，探索成立電網(wǎng)建設(shè)工作支部，對(duì)集體企業(yè)一線班組和外協(xié)施工隊(duì)伍中的黨員實(shí)行集中教育管理，扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，著力提升外協(xié)隊(duì)伍流動(dòng)黨員的身份意識(shí)和組織歸屬感。該公司還組織開(kāi)展“送溫暖、送健康、送平安”暖心活動(dòng)，讓一線施工人員真正感受到“冷暖有人問(wèn)、意見(jiàn)有人聽(tīng)、困難有人幫”。
麗水供電公司充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，推行電網(wǎng)建設(shè)“作戰(zhàn)圖”，標(biāo)注電網(wǎng)建設(shè)的重點(diǎn)、難點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，號(hào)召黨員骨干帶頭攻堅(jiān)。該公司結(jié)合新時(shí)代文明傳習(xí)中心建設(shè)，選擇技術(shù)骨干、優(yōu)秀黨員、先進(jìn)人物等組成講習(xí)團(tuán)，將其派往各項(xiàng)目部、施工現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展安全生產(chǎn)、文明施工、形勢(shì)任務(wù)教育等方面宣傳，傳播正能量。
黨員爭(zhēng)先推動(dòng)重點(diǎn)項(xiàng)目加速
“作為一名光榮的共產(chǎn)黨員，我鄭重承諾：做嚴(yán)守政治紀(jì)律的模范、做傳播正能量的模范、做安全生產(chǎn)的模范……”在麗水供電公司南城供電所黨員活動(dòng)室的墻上，數(shù)十名黨員的承諾書(shū)張貼在公告欄處。
大討論之后，麗水供電公司各部門(mén)（單位）和黨員把“解放思想、爭(zhēng)先進(jìn)位”大趕超目標(biāo)承諾曬上了墻，接受該公司全體員工的監(jiān)督。
從部門(mén)到個(gè)人，從黨員到群眾，麗水供電公司人人比著干、賽著學(xué)，把“志不求易，事不避難”的精神貫徹到工作的方方面面，推動(dòng)了重點(diǎn)項(xiàng)目加速實(shí)施，實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展?fàn)幭冗M(jìn)位。
“正常情況下，一個(gè)500千伏的輸變電工程，從前期規(guī)劃到后期建成至少需要兩三年的時(shí)間。”麗水供電公司副總工程師、基建部黨支部書(shū)記劉洪鑫全程參與了500千伏麗西變電站的規(guī)劃落地工作。為了實(shí)現(xiàn)爭(zhēng)先進(jìn)位大趕超，他和同事自我加壓，半年時(shí)間完成可行性研究，半年時(shí)間完成核準(zhǔn)，3個(gè)月確定變電站的站址路徑方案，3天時(shí)間完成遂昌、松陽(yáng)、蓮都3縣（區(qū)）各10多個(gè)部門(mén)的路徑協(xié)議辦理。“那段時(shí)間，我們都是白天去現(xiàn)場(chǎng)跑，晚上接著開(kāi)會(huì)協(xié)調(diào)工作。”劉洪鑫回憶道。
在全員爭(zhēng)先的氛圍之下，麗水供電公司以時(shí)不我待的勁頭加快項(xiàng)目攻堅(jiān)。1～7月，麗水供電公司投產(chǎn)了220千伏仙都擴(kuò)、110千伏牛門(mén)燈輸變電工程，建成的輸電線路長(zhǎng)度是去年同期的13.46倍，投產(chǎn)變電容量同比增長(zhǎng)40%。
主辦單位：中國(guó)電力發(fā)展促進(jìn)會(huì) 網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)：北京中電創(chuàng)智科技有限公司 國(guó)網(wǎng)信通億力科技有限責(zé)任公司 銷(xiāo)售熱線：400-007-1585
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