為了更好地關(guān)心新入職員工，幫助他們更好地融入企業(yè)大家庭，近日，桂林永福供電局組織召開新入企員工座談會(huì)，該局領(lǐng)導(dǎo)傾聽新員工的入職感想和對企業(yè)的期望，勉勵(lì)青年員工以先進(jìn)為標(biāo)準(zhǔn)，以模范為榜樣，扎扎實(shí)實(shí)學(xué)技術(shù)，勤勤懇懇干工作，爭取早日在崗位成才。
座談會(huì)在輕松愉悅的氛圍中進(jìn)行，新員工們積極發(fā)言，分別做了簡短的自我介紹，闡述了自己的專業(yè)、愛好，及個(gè)人對電力行業(yè)的認(rèn)知和今后努力方向。該局領(lǐng)導(dǎo)鼓勵(lì)新員工珍惜機(jī)會(huì)，腳踏實(shí)地，并向新員工提出殷切希望和要求：一是要主動(dòng)融入，遵紀(jì)守法，嚴(yán)于律己，吸取正能量，遠(yuǎn)離負(fù)能量；二是愛崗敬業(yè)，注重實(shí)踐，將知識轉(zhuǎn)化為能力，練就過硬本領(lǐng)，做到沉得下心，吃得了苦，爭取3—5年成為業(yè)務(wù)骨干，獨(dú)當(dāng)一面；三是忠誠企業(yè)、懂得感恩，積極保持年輕人的朝氣和熱情，努力成為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的新生力量和源源不斷的動(dòng)力?！?/span>
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