9月16日，天津河西區(qū)10千伏“雪花網(wǎng)”部分線路“三遙”開關(guān)改造升級項目通過天津電力經(jīng)濟技術(shù)研究院可研評審。此次改造升級項目覆蓋了河西區(qū)80%的配電站房，可提升當?shù)嘏潆娮詣踊健?月初，全國首個電力10千伏“雪花網(wǎng)”在天津啟動建設，國網(wǎng)天津市電力公司打造國際領先型城市配電網(wǎng)邁入新階段。
近年來，國網(wǎng)天津電力緊密圍繞天津市“一基地三區(qū)”發(fā)展定位，落實國家電網(wǎng)有限公司“一體四翼”發(fā)展布局，推進對標世界一流管理提升行動，將競爭力、影響力、創(chuàng)新力、治理能力、內(nèi)驅(qū)力作為發(fā)力點，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
探索邁向世界一流企業(yè)建設模式
2019年8月，國網(wǎng)天津電力被公司選為創(chuàng)建世界一流示范企業(yè)典型引領單位。此后，該公司將建設世界一流企業(yè)與踐行能源安全新戰(zhàn)略相結(jié)合，與實施國企改革三年行動相結(jié)合，與推動公司戰(zhàn)略落地相結(jié)合，與服務區(qū)域發(fā)展相結(jié)合，探索形成“四個結(jié)合”“六個一流”“三步安排”的世界一流企業(yè)建設模式，為建設具有中國特色國際領先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)努力奮斗。
2020年，國網(wǎng)天津電力按照對標一流管理提升的“六個一流”路徑，構(gòu)建了“能力框架-戰(zhàn)略地圖-對標評估-任務集群-執(zhí)行保障”體系，持續(xù)推進世界一流企業(yè)建設。在此基礎上，該公司確定了以價值為核心，包括12個一級要素、34個二級要素的一流核心能力框架。
能力框架如同一張“畫像”。為了多維度比較世界一流企業(yè)的發(fā)展程度和發(fā)展優(yōu)勢，國網(wǎng)天津電力選擇多家國際大型電網(wǎng)企業(yè)和國內(nèi)領先的跨行業(yè)企業(yè)，根據(jù)能力框架開展對標一流“診斷”，找出了自身與世界一流企業(yè)的差距。該公司在34個二級要素中，定位了需要精準施策的19個關(guān)鍵要素，推動實施共156項任務的創(chuàng)建世界一流企業(yè)工程，并建立起“考核評價-組織保障-執(zhí)行監(jiān)督”閉環(huán)管理體系。
按照2020年重點領域提升、2021年全面對標提升、2022年持續(xù)螺旋提升的“三步安排”，國網(wǎng)天津電力穩(wěn)步推進世界一流示范企業(yè)創(chuàng)建，取得較好成效。2021年7月，在國務院國資委組織開展的“三個標桿”創(chuàng)建活動中，該公司入選“標桿企業(yè)”。截至2021年年底，該公司75%的對標指標達到國際領先水平。
抓創(chuàng)新激發(fā)企業(yè)發(fā)展內(nèi)生動力
7月7日，國網(wǎng)天津電力研發(fā)的變壓器智能內(nèi)檢“機器魚”通過國內(nèi)變壓器行業(yè)專家開展的性能測試和驗收。國網(wǎng)天津電力科技創(chuàng)新中心創(chuàng)新柔性團隊隊員劉力卿是該項目的主要研發(fā)人員。“以前，我們更專注于前端研發(fā)，對于后端應用考慮不深。‘機器魚’原理樣機研制成功后，我們通過科技創(chuàng)新中心搭建的跨單位平臺開展試驗測試，讓創(chuàng)新更貼近生產(chǎn)實際。”劉力卿說。
自2020年起，國網(wǎng)天津電力落實公司“新跨越行動計劃”相關(guān)部署，在公司各單位率先成立科技創(chuàng)新中心，完善創(chuàng)新體系建設，實施科技項目“揭榜掛帥制”“項目總師制”“賽馬制”，推動科技創(chuàng)新中心實體化運作。經(jīng)過科技創(chuàng)新中心有效的資源整合，國網(wǎng)天津電力科技創(chuàng)新水平邁上新臺階，2020年以來累計獲得省部級及以上科技獎勵73項。
研發(fā)人工智能配網(wǎng)帶電作業(yè)機器人等創(chuàng)新成果，建成智慧能源小鎮(zhèn)、津門湖新能源車綜合服務中心等一批示范工程……國網(wǎng)天津電力堅持市場應用創(chuàng)新與自主創(chuàng)新并重，聚焦能源電力科技前沿，組織實施重大技術(shù)攻關(guān)，為重大科技創(chuàng)新成果應用提供“試驗田”。
今年4月，國網(wǎng)天津電力公布了首批高級專家聘任名單。該公司規(guī)劃計劃、電網(wǎng)建設、調(diào)度運行、設備管理、電力營銷等12個專業(yè)領域的37名專家被聘任為高級專家。圍繞“創(chuàng)新是第一動力，人才是第一資源”理念，該公司加大人才選育力度，與知名高校共建院士工作站、博士后工作站，并聯(lián)合高校打造國家儲能技術(shù)產(chǎn)教融合創(chuàng)新平臺等高層次研發(fā)載體，開展新型電力系統(tǒng)科技攻關(guān)。同時，該公司深入實施人才培養(yǎng)“三大工程”，培養(yǎng)了一批高素質(zhì)專業(yè)化人才。2019年至今，該公司有2人獲得國家級人才稱號，26人次獲得省部(行業(yè))級人才稱號。
高質(zhì)量黨建引領企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
9月15日，城東供電公司“黨建+優(yōu)質(zhì)服務”新能源專班完成了中美天津史克制藥有限公司光伏發(fā)電并網(wǎng)項目驗收工作。之后，新能源專班還將為企業(yè)提供綜合能效診斷報告解讀服務，幫助企業(yè)提升能效水平。這是國網(wǎng)天津電力“黨建+”工程在營銷服務方面的具體實踐之一。
近年來，國網(wǎng)天津電力堅持黨的領導、加強黨的建設，細化11個專業(yè)“黨建+”工程任務清單，促進黨建工作與專業(yè)工作深度融合，把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。該公司發(fā)揮黨委把方向、管大局、促落實作用，所屬各級單位全部實現(xiàn)“黨建入章程”，制訂決策前置事項清單，完善“雙向進入、交叉任職”領導體制。截至目前，該公司制訂修訂各類制度122項。一批系統(tǒng)性、綜合性的改革舉措支撐企業(yè)全方位升級。
在高質(zhì)量黨建的引領下，國網(wǎng)天津電力發(fā)揮“改革先鋒”“時代楷模”張黎明的典型示范引領作用，面向廣大黨員干部員工開展“看旗爭優(yōu)·對標黎明”活動，推動員工隊伍素質(zhì)整體提升。該公司453個黨組織成為推動改革創(chuàng)新的堅強堡壘，6790名黨員奮戰(zhàn)在企業(yè)改革發(fā)展一線。
多年來，國網(wǎng)天津電力相繼涌現(xiàn)全國勞動模范黃旭、派駐后米廠村任第一書記的寧河供電公司營銷部黨支部書記劉勇等一批先進典型，加速推動“個體先進”向“群體先進”升級。（魯佳樂）
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