國家電投平頂山熱電公司黨委將宣傳工作列為全年一項重點工作，不斷完善思想政治及新聞宣傳管理機制，提高標準，開創(chuàng)宣傳工作新局面。
11月份以來，該公司黨委組織召開3次宣傳工作專題研討會，對《平頂山熱電有限公司宣傳工作管理辦法》進行了修訂完善，進一步健全了宣傳工作考評制度和培訓制度，重點對如何提高發(fā)稿量進行研究部署。明確相關部門職責分工，統(tǒng)一歸口管理，即公司黨委全面抓宣傳，政工部主要負責思想政治宣傳，綜合部負責新聞宣傳，對稿件進行嚴格審核把關，定期督促指導各支部完成月度發(fā)稿任務指標，各支部設專職通訊員負責所在部門的宣傳工作，以完善的管理機制及隊伍網絡確保年度宣傳任務的完成；健全宣傳工作考評機制，將發(fā)稿任務完成情況納入績效考核，每半年對支部進行一次獎罰，按照不同媒體發(fā)表數量及獎勵標準，向通訊員兌現稿費，對未能落實宣傳任務的支部在月度政工例會上通報，依照RS體系進行管理，及時修訂完善制度，加強對制度執(zhí)行的剛性，并納入年底評先項，激勵各支部保質保量完成發(fā)稿任務。加強宣傳隊伍建設，積極調整基層通訊員隊伍，把一些有功底、熱愛新聞寫作的員工及時充實到通訊員隊伍當中，定期舉辦寫作培訓班外請老師前來授課，提升業(yè)務水平，努力建設一支高素質、廣覆蓋的通訊員隊伍，以全新的姿態(tài)和先進的管理，使宣傳工作為企業(yè)和諧穩(wěn)定及中心目標的實現保駕護航。（湯麗萍 駱庚）
