日前，江西水電公司積極響應黨中央號召，始終關注、時刻牽掛奮戰(zhàn)在一線的員工，結合項目施工實際，合理安排生產，錯峰調崗調休，積極組織開展“溫暖留人”活動，引導所屬員工在工作地就地過年，讓就地過年有溫度，讓海外員工暖意融融。
走訪慰問送上親情關懷。為讓春節(jié)期間不能回國的海外員工及其家屬度過一個歡樂祥和喜慶的春節(jié)，在該公司黨委領導下，工會積極組織開展慰問活動，在沙特的分管海外業(yè)務副總代表公司對海外員工進行慰問，并組織策劃了春節(jié)期間員工文化活動；在國內的班子成員帶隊七個慰問小組，走訪慰問海外員工家屬，將慰問信、慰問品送到家屬手中，并向海外員工及家屬送上誠摯的慰問和衷心的感謝。
年貨禮包表達組織溫暖。該公司黨政工聯合向公司海外員工及其家屬送出一封慰問信，送上新年祝福和美好期盼，精心定制的慰問信讓海外員工及其家屬驚喜不已。與此同時，該公司工會還為留在項目過年的海外員工準備了一份年貨大禮包，并通過快遞物流直接寄送到家中，同時為每一名留守的海外員工發(fā)放了600元的慰問金，送上一份溫暖和關懷。
迎新活動活躍員工生活。該公司組織各項目部開展“就地過年迎新活動”。沙特保障房項目部開展了包餃子活動，并一起觀看了2021年春節(jié)聯歡晚會；沙特泵站項目在營地掛中國結、貼春聯，一派新年喜慶景象；仙桃電廠項目部組織開展了趣味抽獎、猜燈迷、套圈等活動，營造歡慶溫暖的氛圍。多種多樣的迎新活動處處洋溢著濃濃的節(jié)日氛圍，提升“就地過年”職工的生活品質，加強對職工的關心關懷。
幸福瞬間曬出新年寄托。該公司還鼓勵職工就地過年員工通過錄制視頻、拍攝照片等方式，“曬”出新春在他鄉(xiāng)的特殊體驗，“曬”出就地準備過年的生活場景；“曬”出就地過年對家人、朋友、同事的寄語，展現責任擔當，充分表達了廣大干部員工開啟“十四五”、邁步新征程的美好期冀和祝福。
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