夾江水工建廠五十多年“匠星”閃耀。
水電七局夾江水工的科技帶頭人楊芳，二十八年匠心逐夢，逐步成長為耀眼新星。
從世界規(guī)模最大水利樞紐工程三峽工程，到創(chuàng)六項世界第一的白鶴灘水電站；從長江黃河到世界各大水域；從水工機械，到軌道交通、新能源、市政、抽蓄等領(lǐng)域，主持或參與設(shè)計的超大型水工產(chǎn)品或金屬結(jié)構(gòu)，使得她步步生花，榮獲四川省五一巾幗標(biāo)兵。
不畏浮云登高山
翻開工作履歷：水電七局科技帶頭人，夾江水工設(shè)計研究院院長，樂山市政協(xié)委員、夾江縣政協(xié)委員、九三學(xué)社夾江支社支委委員。
她總是“確定目標(biāo)、分解步驟、緊盯執(zhí)行”。瞄準(zhǔn)科技創(chuàng)新目標(biāo)，帶領(lǐng)科研團隊依托夾江水工“四川省博士后創(chuàng)新實踐基地”“四川省水工機械設(shè)備工程技術(shù)研究中心”等科研平臺，圍繞產(chǎn)品智能化、結(jié)構(gòu)模塊化、設(shè)計參數(shù)化、過程智造化，積極開展校企合作研發(fā)模式，推動“產(chǎn)學(xué)研”聯(lián)盟，實現(xiàn)傳統(tǒng)水工行業(yè)世界級設(shè)備的制造優(yōu)化和相關(guān)領(lǐng)域產(chǎn)品拓展落地。
帶領(lǐng)團隊自主研制出全國首臺裝配式車站智能門機深圳地鐵90噸+90噸智能門機、全球起重容量最大壩頂門機白鶴灘1000噸斜拉雙向門機、水電行業(yè)首臺大型智能門機等，使企業(yè)在創(chuàng)新能力、新興業(yè)務(wù)技術(shù)創(chuàng)新等方面進一步增強實力。
2021年，中華全國總工會授予楊芳帶領(lǐng)的科研團隊機械設(shè)計研究院“全國工人先鋒號”榮譽稱號。
2023年，她組織申報24項專利申請，其中發(fā)明專利5項、實用新型專利19項，其中國際發(fā)明專利1項。個人獲國家知識產(chǎn)權(quán)局授權(quán)發(fā)明專利6項，實用新型專利19項。
截至目前，負(fù)責(zé)省部級及以上科技項目5項，參與省部級及以上科技項目6項，技術(shù)成果申報國家專利，獲得授權(quán)近75項。獲得省部級一等獎2項，省部級二等獎6項，國家專利優(yōu)秀獎1項，學(xué)術(shù)論文10篇，參編學(xué)術(shù)著作1部。
近年牽頭的3個科技項目達(dá)到國際領(lǐng)先水平，“烏東德水電站橋（門）式起重機控制系統(tǒng)自主可控研究”科研項目國產(chǎn)化率達(dá)100%，獲業(yè)主高度認(rèn)可。相關(guān)技術(shù)成果已在白鶴灘水電站、烏東德水電站、大藤峽水利樞紐、溪洛渡水電站等多個國家重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程中推廣應(yīng)用。
緊盯前沿促引領(lǐng)
同事都說：“她是算盤子進位——以一當(dāng)十，干這么多技術(shù)活，天天看她都是精精神神，雙眼晶瑩?！?/p>
楊芳注重提升企業(yè)在水電行業(yè)影響力，多次代表夾江水工成為行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定者。參與國家標(biāo)準(zhǔn)《檢查與維護規(guī)程》編寫，負(fù)責(zé)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)《纜索起重機技術(shù)條件》編制和修訂，參與《鋼絲繩卷揚提升式垂直升船機驗收規(guī)范》和《水電工程移動式啟閉機設(shè)計規(guī)范》標(biāo)準(zhǔn)編寫。
聚焦前沿科技發(fā)展，圍繞國家需要和企業(yè)需求，積極推廣虛擬裝配項目，通過測量系統(tǒng)的拍攝和解算，獲得弧門各測量點的實際坐標(biāo)，與理論模型進行比較，且采用全站儀等設(shè)備對近景攝影測量數(shù)據(jù)進行復(fù)核，20米量級的尺寸偏差在1毫米以內(nèi)，近景攝影精度滿足測量要求，目前已在青海羊曲水電站表孔弧門項目中階段驗證。
在充分調(diào)研企業(yè)產(chǎn)品特點和市場技術(shù)發(fā)展趨勢的基礎(chǔ)上，她積極推動夾江水工智能焊接技術(shù)應(yīng)用，主動對接行業(yè)專家，為企業(yè)提供生產(chǎn)痛點解決方案，目前已實現(xiàn)智能焊接技術(shù)的實際應(yīng)用，精度及工件適應(yīng)性符合當(dāng)前需求。
敢于壓擔(dān)激后浪
楊芳深刻意識到人才培養(yǎng)對企業(yè)發(fā)展的重要性，定期組織調(diào)研組圍繞企業(yè)發(fā)展需求，對技術(shù)人才團隊建設(shè)進行調(diào)研，著力構(gòu)建有利于人才成長的政策體系和制度體系，助力企業(yè)解決相關(guān)專業(yè)人才可能面臨斷檔的難題，推動企業(yè)引進人才、留住人才、用好人才。
積極帶領(lǐng)團隊與各設(shè)計院展開深入的交流，優(yōu)化設(shè)計方案，降本增效。主動參加相關(guān)協(xié)會技術(shù)交流，實時了解行業(yè)動態(tài)。與高校、高新企業(yè)開展交流合作，了解掌握最新科技成果，推進企業(yè)智能化進程。與國內(nèi)5位纜機專家交流，提升纜機的優(yōu)化設(shè)計能力。
她所帶的徒弟，目前都成長為設(shè)計院院長、新能源業(yè)務(wù)經(jīng)理、能挑大梁的設(shè)計師。
“跟我們一起熬夜想方案、算數(shù)據(jù)，能上能下，是一個由己及人、以德服人的管理者?！彼耐降苤唬瑠A江水工德陽分公司經(jīng)理周任偉也是能熬夜、悶聲干成事的主兒。
2023年以來，她持續(xù)以項目練兵，培養(yǎng)青年科技人才，讓青年骨干在全球30噸級跨度最大纜機巴基斯坦巴沙大壩纜機、引領(lǐng)水電行業(yè)新發(fā)展的烏東德無人化門機等產(chǎn)品研制中挑大梁、當(dāng)主角，共同構(gòu)建行業(yè)內(nèi)首個壩面閘門啟閉作業(yè)智能生態(tài)系統(tǒng)與壩面多種閘門啟閉作業(yè)一鍵智慧自動運行，做青年成長成才最強后盾與技術(shù)指導(dǎo)。
蒲葦韌如絲，磐石無轉(zhuǎn)移。楊芳將女性特有的勤勞堅忍、溫和謙遜鍛煉成一顆匠心，煥發(fā)出別樣的巾幗芳華。
楊芳（左二）在項目現(xiàn)場指導(dǎo)工作
評論