近日，中共中央辦公廳發(fā)出《關(guān)于解決形式主義突出問(wèn)題為基層減負(fù)的通知》，明確將2019年定為“基層減負(fù)年”，著實(shí)令疲于應(yīng)對(duì)各項(xiàng)督查和會(huì)議的基層干部大呼暖心。黨的基層組織是黨聯(lián)系群眾的第一站，而目前基層工作大部分是忙于上層機(jī)關(guān)的管理性事務(wù)，如文山會(huì)海、報(bào)表、數(shù)據(jù)、總結(jié)、報(bào)告，導(dǎo)致黨的政策沒(méi)有落到實(shí)處，所以黨中央積極部署開(kāi)展群眾路線教育，為基層減負(fù)迫在眉睫。

　　為基層減負(fù)，我談一下我個(gè)人的幾點(diǎn)觀點(diǎn)：

　　一要削減過(guò)度的考察調(diào)研?；鶎訉?duì)于一項(xiàng)政策的落實(shí)，需要大量的基礎(chǔ)性工作去做，而在沒(méi)有徹底開(kāi)展起來(lái)的時(shí)候，上層機(jī)關(guān)分批次的去調(diào)研、督促，導(dǎo)致基層干部忙著去接待，而把實(shí)際工作落在一邊，忙于痕跡資料的收集，導(dǎo)致精力分流。此類(lèi)現(xiàn)象正是形式主義的尾巴，是要不得的。因此，上層機(jī)關(guān)應(yīng)積極削減對(duì)基層的重復(fù)性考察調(diào)研，把更多的精力放在為基層服務(wù)。只要這樣，黨的政策才能落實(shí)好，貫徹好，基層干部才能更好的做好中心工作。

　　二是避免過(guò)度“痕跡主義”。作為一種管理方法，痕跡管理應(yīng)用于基層工作本是一種管理改革，是檢驗(yàn)工作落實(shí)情況、過(guò)程真?zhèn)?、提高工作質(zhì)量、推動(dòng)科學(xué)民主決策的有效途徑。但是，一些地方和部門(mén)出現(xiàn)了過(guò)度 “痕跡主義”，工作開(kāi)展得扎實(shí)不扎實(shí)，只通過(guò)工作檔案整理的好壞來(lái)驗(yàn)證。這樣致使形式主義蔓延，也成為基層部門(mén)落實(shí)上級(jí)政策的“絆腳石”，所以要避免過(guò)度依靠評(píng)比痕跡資料來(lái)考核工作好壞。

　　三要精簡(jiǎn)各種考核評(píng)比。上層機(jī)關(guān)對(duì)于基層工作的管理，無(wú)非是考核評(píng)比，可是對(duì)于一項(xiàng)事務(wù)過(guò)度的考核評(píng)比勢(shì)必增加基層的負(fù)擔(dān)，省、市、縣級(jí)各種考核評(píng)比、各種考核方案層層在變，對(duì)于基層干部的工作負(fù)擔(dān)進(jìn)一步增加。因此，量化性考核和科學(xué)的管理，對(duì)于是基層迫切期盼的，精簡(jiǎn)考核評(píng)比，也是為基層減負(fù)的一條重要途徑。

　　因此，貫徹黨的群眾路線，為基層減負(fù)勢(shì)在必行。務(wù)求實(shí)效，不干擾基層正常工作”等，這也為破除形式主義迷障，切實(shí)為基層減負(fù)開(kāi)出了良方。為基層減負(fù)，就是要讓基層干部群眾有實(shí)實(shí)在在的獲得感，讓基層的干部、工作者切實(shí)去為人民服務(wù)，為全面建成小康社會(huì)以及實(shí)現(xiàn)第一個(gè)百年奮斗目標(biāo)增磚添瓦。