國(guó)家電投集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司招聘公告

　　國(guó)家電投集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司是經(jīng)中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)，于2005年2月改制成立的全國(guó)性非銀行金融機(jī)構(gòu)，由國(guó)家電力投資集團(tuán)有限公司控股，公司注冊(cè)資本金60億元人民幣。 

　　公司具備《企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司管理辦法》規(guī)定的全部經(jīng)營(yíng)資質(zhì)，是全國(guó)銀行業(yè)同業(yè)拆借市場(chǎng)會(huì)員、銀行間外匯市場(chǎng)會(huì)員、銀行間交易商協(xié)會(huì)會(huì)員。截至2020年，公司業(yè)務(wù)分布全國(guó)32個(gè)省、市、自治區(qū)，資產(chǎn)規(guī)模達(dá)520.89億元。當(dāng)年實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)11.14億元。公司多項(xiàng)指標(biāo)處于領(lǐng)先水平，在行業(yè)居于第一梯隊(duì)。 

　　根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向集團(tuán)公司系統(tǒng)內(nèi)部和社會(huì)公開(kāi)招聘。 

一、 招聘原則 

　　公平公正、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)。 

二、 招聘范圍 

　　面向社會(huì)公開(kāi)招聘，國(guó)家電投系統(tǒng)內(nèi)在職員工優(yōu)先。 

三、 招聘崗位及人數(shù) 

　　黨建與群團(tuán)部（黨委辦公室）宣傳（企業(yè)文化）管理崗經(jīng)理，1人。 

四、 任職要求及崗位職責(zé) 

　　（一）崗位職責(zé) 

　　1.負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示精神和上級(jí)黨組織、公司黨委重要決策部署，負(fù)責(zé)黨建有關(guān)會(huì)議的籌備組織； 

　　2.負(fù)責(zé)公司黨的政策研究、黨建思想政治理論研究，公司黨建工作材料的撰寫(xiě)； 

　　3.負(fù)責(zé)黨內(nèi)重要學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的組織實(shí)施； 

　　4.負(fù)責(zé)落實(shí)上級(jí)關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)工作指示、決定和工作安排，負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化體系的宣貫和實(shí)踐工作，促進(jìn)企業(yè)文化理念的落地生根； 

　　5.負(fù)責(zé)組織和外界的企業(yè)文化交流工作； 

　　6.負(fù)責(zé)策劃、制定并組織實(shí)施公司企業(yè)文化活動(dòng)； 

　　7.負(fù)責(zé)配合并做好企業(yè)形象提升宣傳工作； 

　　8.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展公司群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)； 

　　9.負(fù)責(zé)開(kāi)展精神文明建設(shè)工作交流、調(diào)研，總結(jié)推廣先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn)，對(duì)公司精神文明建設(shè)進(jìn)行督促檢查和協(xié)調(diào)指導(dǎo)； 

　　10.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展集團(tuán)公司精神文明單位創(chuàng)建、申報(bào)工作； 

　　11.負(fù)責(zé)公司宣傳、輿情管理工作，以及新聞宣傳媒體建設(shè)，包括公司內(nèi)部網(wǎng)站、微信公眾號(hào)的建設(shè)和維護(hù)工作； 

　　12.負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 

　　（二）任職要求 

　　1.中共正式黨員； 

　　2.碩士研究生及以上學(xué)歷，新聞、中文、金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 

　　3.具有5年及以上國(guó)有企事業(yè)單位黨群和宣傳工作經(jīng)驗(yàn)； 

　　4.具有中級(jí)及以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格者優(yōu)先； 

　　5.具有境外宣傳工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 

　　6.文字基本功扎實(shí)，具有良好的寫(xiě)作水平，關(guān)心時(shí)政，熟悉國(guó)家方針政策，熟悉宣傳媒體平臺(tái)建設(shè)工作； 

　　7.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和處理緊急情況能力，吃苦耐勞，熟練運(yùn)用日常辦公軟件。 

　　8.有下列情形之一的人員，不得參加此次公開(kāi)招聘： 

　?。?）受司法機(jī)關(guān)或單位紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)審查，尚未做出結(jié)論的； 

　?。?）受單位黨紀(jì)、行政處分，尚處責(zé)任追究期內(nèi)的； 

　?。?）近3年年度考核結(jié)果有“不稱(chēng)職”、“不合格”等情況的。 

五、報(bào)名要求 

　　1. 報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2021年4月25日17:00結(jié)束。 

　　2.報(bào)名方式：符合條件人員采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，請(qǐng)下載附件《應(yīng)聘登記表》，填寫(xiě)后與相關(guān)材料打包一并發(fā)送至郵箱zhaopin02@spic.com.cn。郵件主題及應(yīng)聘登記表請(qǐng)以“應(yīng)聘崗位名稱(chēng)+姓名”命名。 

　　3.相關(guān)材料包括：身份證掃描件（正反同面），學(xué)歷/學(xué)位證書(shū)掃描件（海外留學(xué)的須附教育部留學(xué)認(rèn)證書(shū)），專(zhuān)業(yè)技術(shù)證書(shū)掃描件，職業(yè)證書(shū)掃描件，以及工作經(jīng)歷、工作業(yè)績(jī)等相關(guān)證明材料掃描件。 

　　4.公開(kāi)招聘崗位已同步發(fā)布在“集團(tuán)公司內(nèi)部人才市場(chǎng)信息平臺(tái)”，集團(tuán)員工可通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)+登錄招聘官網(wǎng)（http://innerhr.spic.com.cn）選擇“內(nèi)部招聘”投遞簡(jiǎn)歷，或通過(guò)集團(tuán)公司內(nèi)網(wǎng)登錄地址（10.80.50.141）投遞簡(jiǎn)歷。 

六、招聘程序 

　　按照簡(jiǎn)歷篩選、資格審查、面試測(cè)試、體檢及有關(guān)考察或背景調(diào)查工作等。 

七、聯(lián)系方式 

　　聯(lián)系人：朱先生 

　　電話(huà)：010-56625913 

八、相關(guān)事項(xiàng) 

　　1.應(yīng)聘者應(yīng)符合國(guó)家電力投資集團(tuán)有限公司任職回避相關(guān)規(guī)定。 

　　2.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試測(cè)試和聘用資格。 

　　3.不承諾解決北京市戶(hù)口。 

　　4.恕不接待來(lái)訪。 

　　附件：應(yīng)聘登記表 

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