為進(jìn)一步擴(kuò)大工會(huì)在員工群眾中的影響力，并大力打造黨組織和工會(huì)組織“共同體”，近日，淳化供電分公司強(qiáng)化引領(lǐng)帶動(dòng)，在工作部署上相呼應(yīng)，在工作成效上相促進(jìn)，取得了較好的效果。
該公司工會(huì)經(jīng)過(guò)精心籌備和運(yùn)作，恪守工會(huì)職責(zé)，推動(dòng)安全管理為了履行工會(huì)勞動(dòng)監(jiān)督檢查職能，維護(hù)員工的安全與健康，結(jié)合公司員工代表巡視檢查工作的要求，公司工會(huì)積極組織開展員工代表工程現(xiàn)場(chǎng)安全巡視活動(dòng)，17名員工代表深入工程現(xiàn)場(chǎng)對(duì)安全生產(chǎn)情況進(jìn)行了巡視檢查，并提出近十條合理化意見和建議。同時(shí)，公司工會(huì)積極落實(shí)職代會(huì)提案，截止10月底，確保了提案件件有回復(fù)，事事有人管。重點(diǎn)完成了員工宿舍樓浴室改造，更換了部分管路、增加了更衣柜、修繕了空調(diào)、擴(kuò)大了浴室空間，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)了洗浴水質(zhì)變好，保障了員工冬季洗浴溫度。每周三對(duì)公寓樓、員工餐廳等后勤工作進(jìn)行檢查，加大監(jiān)管力度，提高后勤服務(wù)質(zhì)量。舉行了“師帶徒”儀式，通過(guò)拜師認(rèn)徒，營(yíng)造“比、學(xué)、趕、超”的濃厚氛圍。
據(jù)悉，該公司因地制宜，突顯特色，在探索創(chuàng)新上下功夫，進(jìn)一步彰顯員工作為，大大激發(fā)了企業(yè)的發(fā)展活力和員工的能動(dòng)力，將“軟實(shí)力”轉(zhuǎn)化成企業(yè)發(fā)展、員工成長(zhǎng)的“硬功夫”，充分聚合了全體員工為企業(yè)安全高效發(fā)展建功立業(yè)的“正能量”。
