南網(wǎng)報訊 1月6日，南方電網(wǎng)公司以黨組(擴(kuò)大)會議形式，組織開展2021年度公司二級單位黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核。會議以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果，鞏固深化貫徹落實(shí)全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神成果，對二級單位黨委書記、黨委班子落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任、抓黨建工作的情況進(jìn)行考核評價，總結(jié)、交流好的經(jīng)驗(yàn)做法，查擺分析不足，進(jìn)一步明確改進(jìn)方向。
公司董事長、黨組書記孟振平主持會議，對二級單位黨委書記述職情況逐一點(diǎn)評并作總結(jié)講話。公司黨組成員出席會議。
孟振平指出，2021年各單位黨委書記持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深入貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，認(rèn)真履職盡責(zé)，堅決捍衛(wèi)“兩個確立”，堅決做到“兩個維護(hù)”；深入貫徹新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線，扎實(shí)開展黨史學(xué)習(xí)教育，鞏固深化貫徹落實(shí)全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神成果，在完善公司治理中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持深度融合，增強(qiáng)干部工作的政治性、戰(zhàn)略性、系統(tǒng)性、改革性、導(dǎo)向性，深化人才體制機(jī)制改革，大抓基層、大抓支部，一體推進(jìn)“三不”體制機(jī)制，強(qiáng)化對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督，不斷凈化政治生態(tài)，切實(shí)把管黨治黨政治責(zé)任扛在肩上，把“抓好黨建作為最大政績”落實(shí)在具體行動上，確保公司黨組各項(xiàng)安排部署和重點(diǎn)任務(wù)要求有效落實(shí)落地、企業(yè)年度指標(biāo)和重點(diǎn)任務(wù)如期完成，推動公司高質(zhì)量發(fā)展取得新成效、實(shí)現(xiàn)“十四五”良好開局。
孟振平結(jié)合本次述職情況和今年黨建工作形勢，就各單位黨委書記如何切實(shí)履行好黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)提出三點(diǎn)要求。一是帶頭深入學(xué)思踐悟，堅決把黨中央決策部署貫徹到工作中、體現(xiàn)在成效上。要持續(xù)強(qiáng)化理論武裝，帶頭堅定理想信念；要更加自覺地捍衛(wèi)“兩個確立”，做到“兩個維護(hù)”。二是帶頭做到從嚴(yán)從實(shí)，推動黨建質(zhì)量再提升、推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。要抓好黨內(nèi)法規(guī)制度的剛性執(zhí)行，落實(shí)好公司黨建領(lǐng)域制度文件；持續(xù)加強(qiáng)干部人才隊(duì)伍建設(shè)，著力建設(shè)能源領(lǐng)域人才中心與創(chuàng)新高地；堅持嚴(yán)的主基調(diào)，一體推進(jìn)“三不”，營造更加風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。三是帶頭維護(hù)穩(wěn)定，為黨的二十大召開營造和諧氛圍。要始終心系“國之大者”，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開，推動公司工作乘勢而上、開創(chuàng)新局，以對黨和人民事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，堅持底線思維，統(tǒng)籌好疫情防控、電力保供、安全生產(chǎn)、用電服務(wù)等重點(diǎn)工作，確保員工隊(duì)伍穩(wěn)定和安全生產(chǎn)穩(wěn)定，為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家作出新的更大貢獻(xiàn)。
會前，各單位黨委進(jìn)行了自查自評，公司組織開展了黨建工作滿意度測評。會上，按“述、問、評、測”四個環(huán)節(jié)開展述職。各駐粵單位黨委書記在主會場現(xiàn)場述職，其他單位黨委書記在分會場通過視頻形式述職?？荚u組成員進(jìn)行了打分評價。
公司紀(jì)檢監(jiān)察組副組長，總部黨建工作有關(guān)部門負(fù)責(zé)人，總部有關(guān)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人；公司所屬各二級單位黨委書記，部分單位基層黨員、職工代表參加會議。
南網(wǎng)傳媒全媒體記者 陳細(xì)英 通訊員 段庚成
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