中核集團深入學習宣傳貫徹黨的二十屆三中全會精神 全系統(tǒng)奮楫篤行推動改革走深走實

　　習近平總書記在省部級主要領導干部學習貫徹黨的二十屆三中全會精神專題研討班開班式上發(fā)表重要講話強調(diào)：“要把學習貫徹黨的二十屆三中全會精神不斷引向深入，引導全黨全國人民堅定改革信心，更好凝心聚力推動改革行穩(wěn)致遠。”

　　中核集團全系統(tǒng)將學習宣傳貫徹黨的二十屆三中全會精神和習近平總書記重要講話精神作為重大政治任務，貫徹集團公司黨組部署要求，高度重視、精心組織，持續(xù)推動黨的二十屆三中全會精神和習近平總書記重要講話精神入腦入心、見行見效。

　　中國同輻

　　中國同輻高度重視學習宣傳貫徹黨的二十屆三中全會精神和習近平總書記在省部級主要領導干部專題研討班開班式上重要講話精神。一是傳達學習行動快。11月8日在黨委會上傳達并組織中心組學習習近平總書記重要講話精神，列席督導成員單位中心組學習。二是宣講宣傳奏強音。公司黨委委員講授專題黨課;制作宣傳海報和主題展板;結合學習內(nèi)容邀請專家講授《新形勢下中國創(chuàng)新藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展思考》，深度分析中國創(chuàng)新藥產(chǎn)業(yè)的形勢及企業(yè)應對策略。三是學用結合促發(fā)展。中核海得威開展以“整體協(xié)同穩(wěn)增長、同心協(xié)力謀發(fā)展”為主題的慰問活動;北京分公司結合公司改革發(fā)展實際，圍繞《核技術應用發(fā)展三年行動方案》進行討論，為推進公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強保障。

　　原子能院

　　原子能院抓早抓實，推動學習見行見效。一是及時組織學習，確保黨的二十屆三中全會精神入腦入心。原子能院全院各級黨組織以黨委會、中心組學習、“三會一課”等形式，認真學習貫徹習近平總書記重要講話精神，共開展學習63次，覆蓋院全體黨員。二是堅持學以致用，推動院高質(zhì)量發(fā)展。原子能院全面推進院改革深化提升行動，26個改革領域的91項重點任務穩(wěn)步推進;持續(xù)聚焦科技創(chuàng)新，核物理研究所中子散射團隊設計出一種超結構有序的高性能P2相層狀金屬氧化物正極材料，對于鈉離子電池材料的進一步研究至關重要;推動科技成果向新質(zhì)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化，成功量產(chǎn)國際首款X/γ核輻射劑量探測芯片，實現(xiàn)從“1”到“100”的產(chǎn)業(yè)化。

　　中核四0四

　　拓展“學”的廣度。兩級黨委將學習貫徹黨的二十屆三中全會精神和習近平總書記重要講話精神作為首要政治任務，開展集中學習和專題學習，推動領導干部帶頭學。舉辦“領導干部帶頭講”“專家學者輔導講”“群團典型精準講”等系列宣講活動，引導全體職工全面學。靈活應用“報、臺、網(wǎng)、微”，開專題、設專欄，濃厚學習氛圍精心學，多措并舉讓黨的二十屆三中全會精神入腦入心。強化“踐”的力度。兩級領導班子圍繞深化改革、科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)開發(fā)等方面形成60余項舉措辦法。狠抓市場化經(jīng)營機制改革，深化“模擬法人”運行機制，推行任期制與契約化管理。協(xié)同攻“氪”難題，集“鍶”廣“釔”破藩籬，直擊要“氦”謀突破，鍛造核心競爭優(yōu)勢，全力推進產(chǎn)學研深度融合，切實將學習成效轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展的強勁動力。

　　戰(zhàn)略規(guī)劃總院

　　戰(zhàn)略規(guī)劃總院各級黨組織深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神，將其轉(zhuǎn)化為助力集團公司高質(zhì)量發(fā)展、打造世界一流智庫的強大動力。一是強化思想引領。總院黨委通過黨委會、中心組學習等方式，先后五次學習黨的二十屆三中全會精神和習近平總書記重要講話精神，全體黨員通過“三會一課”、專題輔導、集中輪訓實現(xiàn)學習全覆蓋。二是開展深入研究。抽調(diào)主力部所近30名骨干成員組建研究工作專班，聚焦全會提出的重要思想觀點、重大戰(zhàn)略部署、重點改革措施開展深入研究，推出系列高質(zhì)量研究成果和具體改革舉措建議，為集團公司領導、各部門提供參考。三是抓好學用結合。找準全會決策部署與總院工作的結合點，構建“上級部委-集團公司-二級單位-地方政府與區(qū)域市場”的“四位一體”規(guī)劃支撐研究工作體系，結合黨的二十屆三中全會精神，做好“十五五”規(guī)劃謀劃。

　　核工業(yè)黨校/核工業(yè)學院

　　核工業(yè)黨校/核工業(yè)學院黨委深入學習宣傳貫徹黨的二十屆三中全會精神和習近平總書記重要講話精神，貫徹落實“統(tǒng)籌推進教育科技人才體制機制一體改革”部署要求，以改革創(chuàng)新舉措優(yōu)化組織機構設置及干部人才調(diào)配，將人力資源向教培主業(yè)集中，有力推動教培主業(yè)、科研創(chuàng)新、管理機制改革創(chuàng)新取得積極成效;深入踐行“為黨育才、為黨獻策”初心使命，高質(zhì)量完成主體班次和重點班次，舉辦線上線下專題培訓，緊密結合集團改革發(fā)展實際，進一步做好理論闡釋與宣傳，全力推動黨的二十屆三中全會精神在全系統(tǒng)落地生根;不斷探索人才培養(yǎng)新機制，聯(lián)合集團公司各科研院所及有關高校打造核工業(yè)人才培養(yǎng)新平臺，聚焦高水平科技自立自強，深度賦能高端一流人才，為集團公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強有力的干部人才教育培訓支撐。