? 近期，為貫徹“違章就是事故”“事故必定違章”的安全理念，全面落實(shí)安全穩(wěn)定各項(xiàng)措施，大唐華銀金竹山發(fā)電公司扎實(shí)開展“反違章”行動，確保安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。
加強(qiáng)人員教育培訓(xùn)。該公司要求各部門加強(qiáng)反違章安全教育培訓(xùn)工作，通過案例式培訓(xùn)，反復(fù)學(xué)習(xí)安全通報，讓作業(yè)人員深刻認(rèn)識到違章的危害。同時，針對“想不到”的安全風(fēng)險，收集員工意見，定期組織開展崗位專題培訓(xùn)，提高人員風(fēng)險辨識能力，要讓每個作業(yè)人員了解所處工作場所存在的安全風(fēng)險，掌握風(fēng)險防范措施，杜絕無知無畏現(xiàn)象，消除無知性違章。
營造反違章良好氛圍。該公司要求全體人員在思想上形成高度統(tǒng)一，牢記“違章就是對自己、對別人生命財(cái)產(chǎn)不負(fù)責(zé)任”“不抓違章就要被追究責(zé)任”的安全理念，全體上下一心，形成反違章高壓態(tài)勢。同時，加大反違章的正面引導(dǎo)，樹立典型，發(fā)揮黨員帶頭作業(yè)，進(jìn)一步營造良好反違章氛圍，培養(yǎng)作業(yè)人員養(yǎng)成“拒絕違章作業(yè)、不安全不工作”的工作習(xí)慣，在該公司形成良好安全文化。
規(guī)范人員作業(yè)行為。該公司始終堅(jiān)持執(zhí)行“兩票”制度，狠抓無票作業(yè)，規(guī)范管理工作票流程和現(xiàn)場人員作業(yè)行為，確立了高風(fēng)險作業(yè)現(xiàn)場、外委單位及外來人員作業(yè)現(xiàn)場、特殊時段作業(yè)等重點(diǎn)檢查區(qū)域，深入查處現(xiàn)場違章，加大違章作業(yè)的懲罰力度，進(jìn)一步推動“兩票”執(zhí)行與監(jiān)管責(zé)任的落實(shí)和相互約束。
開展崗位安全風(fēng)險辨識。該公司定期組織專業(yè)技術(shù)人員，從生產(chǎn)工藝、設(shè)備設(shè)施、作業(yè)環(huán)境、人員行為和管理體系等多方面入手，深入查找可能存在、易受忽視的設(shè)施缺陷和安全風(fēng)險，全面開展動、靜態(tài)安全風(fēng)險辨識，并針對辨識出的風(fēng)險進(jìn)行分級、分類、分專業(yè)管理，逐一落實(shí)各層級的管控責(zé)任，限期整改完畢，對不能及時消除的風(fēng)險，采取相應(yīng)的行之有效的防范措施。
狠抓班組反違章管理。該公司要求各班組長在班前會要對工作中可能發(fā)生違章的行為進(jìn)行提醒，對每項(xiàng)工作的危險點(diǎn)危險源進(jìn)行反復(fù)分析，制定行之有效的防范方案，并加大工作中的反違章檢查力度，對于發(fā)現(xiàn)的違章行為，加大處罰力度，在班后會對反違章進(jìn)行總結(jié)點(diǎn)評。同時，該公司對照相關(guān)條例標(biāo)準(zhǔn)，深入查找行為性違章，結(jié)合當(dāng)前的隱患排查，查找裝置性違章，組織專人梳理相關(guān)管理制度和流程，查找管理性違章。
下階段，該公司將進(jìn)一步夯實(shí)安全責(zé)任，加強(qiáng)安全整治，落實(shí)各項(xiàng)安全措施，確保安全生產(chǎn)穩(wěn)定。
